Stratégie et direction de l’entreprise

Cultivateur d'innovation, j'aide l’entreprise à concrétiser ses bonnes idées... Faire progresser la compétence des équipes est une condition de la performance de l’entreprise et de sa capacité d’innovation.

Appui aux organismes publics/parapublics (Etat, collectivités, associations) en Management stratégique, organisationnel, opérationnel et territorial autour des axes Projets - Pilotage - Gestion - Gouvernance - Management - Partenariat - Participation

Consultant, coach et formateur, j'interviens auprès des dirigeants de TPE et PME, en France et à l'étranger,autour de problématiques de stratégies, d'organisation, de marketing et de ressources humaines.

Coach certifié, formateur expérimenté, passionné d'animation, mon principal objectif est de placer l’humain au cœur du processus sans nier la performance ou le résultat

Formatrice depuis plus de 25 ans, consultante et coach en management auprès de grands groupes et associations. En 2009, j'ai créé ESPACE TRANSITIONS, l'école de formation au métier du coaching professionnel et du coaching d'équipe.

Impliquée dans la professionnalisation des biobanques et « Centres de ressources biologiques » depuis 1994. Créatrice de 3C-R (www.3cr-ressourcesbiologiques.com ), société qui assure conseils, des audits, formations et animation du Club 3C-R

Consultant-formateur certifié, expert en développement et pilotage d'entreprise. J'apporte à la fois, une expertise technique, mais aussi humaine, car le développement d’une entreprise passe également par la connaissance de soi.

Je suis "consultant des consultants", ma spécialité est de former les candidats à devenir consultant indépendant ou à obtenir des offres des cabinets de conseil, notamment dans le conseil en stratégie.

Consultante en solutions de formation, je forme les professionnels de la formation pour leur permettre de créer, développer ou adapter leur activité au contexte professionnel, scientifique, juridique ou technologique.

conseil, formation, accompagnement : Recherche et innovation ; Changements des organisations ; Déploiement et territorialisation de politiques, mise en œuvre de stratégies ; Nouveaux SI ; Grands investissements

Mon activité est centrée sur deux thématiques, d'une part la formation de formateurs intégrant l'approche par les compétences et d'autre part le conseil et la formation en management des risques ou des crises.

Plus de 25 ans de missions de transformations dans des cabinets internationaux, j'interviens en conseil, coaching de dirigeants, ingénierie et animation formation / e-learning, et j'exerce comme psychanalyste et hypnothérapeute.

Coach et consultant-formateur, je suis praticien de l'approche systémique (modèle de Palo Alto). J'accompagne les changements individuels et collectifs au sein des organisations publiques et privées : coaching, ateliers, formation.