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Renaud POMMIER

Consultant-formateur en Ressources Humaines

Consultant-formateur certifié RP-CFI. Diagnostics sur les problématiques de management, d’organisation du travail, des relations au travail, – IPRPenregistré DIRECCTE. Intervenant en ingénierie de formation et ingénierie pédagogique, animation.

Domaines d’expertise :

Gestion des ressources humaines

  • GPEC, communication interne,…
  • Recrutement, formation, évaluation,…
  • Santé au travail, RPS, action sociale,…

Management opérationnel et transversal

  • Animation d’équipe, conduite de projet, gestion d’affaires,…
  • Animation de réseau et de communauté,…
  • Conduite de démarche de changement ,…

Accompagnement et intervention

  • Formation de formateur, formation de consultant, supervision,…
  • Intervention en situation de crise, accompagnement du changement, analyse de pratiques professionnelles, médiation professionnelle,…

 

Réalisation de diagnostics et audits Ressources humaines sur les problématiques d’organisation du travail (évolution des effectifs, création-réorganisation de postes, télétravail, etc.) et de relations au travail (groupes de projet, codéveloppement, communautés d’apprentissage, etc.),
Diagnostics et formations dans le champ des risques professionnels (IPRP enregistré à la DIRECCTE).
Missions d’ingénierie de formation et d’ingénierie pédagogique (PPO, APC) et formation de formateurs tous niveaux.
Recrutement : méthodes classiques et assesment center ou approche MRS

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